銷售類崗位：

一、招商經理、商務經理（屬地化管理）

主要職責：

1、負責轄區內招商或商務專員的管理與培訓；

2、制定招商或商務計劃，完成招商或商業公司銷售目標；

3、定期總結經銷商或商業公司情況，做好溝通記錄；

4、市場調查、開發與推廣；

5、對權限內合同初審與管理，優選代理商或商業公司，負責轄區經銷商管理。

任職條件：

 　  1、藥學相關專業，?？埔陨?；

2、40歲以下，身體健康；

3、具有良好的表達與溝通能力，執行力強；

4、正直，誠信，有激情。

二、招商專員、商務專員（屬地化管理）

主要職責：

1、制定招商或商務計劃，完成招商或商業公司銷售目標；

2、定期總結經銷商或商業公司情況，做好溝通記錄；

3、市場調查、開發與推廣；

4、對權限內合同初審與管理，優選代理商或商業公司，負責轄區經銷商管理。

任職條件：

1、藥學相關專業，?？埔陨?；

2、35歲以下，身體健康；

3、具有良好的表達與溝通能力，執行力強；

4、正直，誠信，有激情。

管理類崗位：

一、QC主管

主要職責：

1、按GMP要求和SOP管理實驗室，制定及修訂QC實驗室各項管理制度；

2、負責在檢驗周期內完成原輔料、包材、產成品及留樣產品、水等檢驗；

3、組織實施各項實驗室驗證工作，配合其他部門進行相關驗證檢驗工作；

4、負責制定、修訂質量標準、內控質量標準及檢驗標準操作程序；

5、復核批檢驗記錄和報告，保證檢驗數據的真實、合規性；

6、負責對照品、對照藥材管理；

7、調查處理異常檢驗結果；

8、負責QC人員的技術培訓與績效考核。

任職條件：

1、中藥學（藥學）相關專業，本科以上學歷；

2、35歲以下，身體健康；

3、兩年以上藥品檢驗工作經驗，一年以上實驗室管理工作經驗；

4、熟練掌握各種藥品的檢驗方法，熟悉實驗室常用檢驗儀器的使用和維護保養，能及時解決日常工作中出現的問題；熟練掌握各種辦公軟件；

5、具有良好的表達與溝通能力，執行力強。

二、戰略發展專員

主要職責：

1、收集各類知識案例，不斷完善知識內容；

2、收集各類案例及管理改進建議，提出知識分享、成果管理的相關建議；

3、及時收集相關網站數據庫，并建立綜合應用信息資料庫；

4、收集國家經濟環境、競爭對手、市場信息進行分析，形成相關報告；

5、促進、組織、協調新技術、新產品的引進；

6、開展公司對內、對外宣傳工作。

任職條件：

  　 1、藥學、管理等專業，本科以上學歷；

2、35歲以下，身體健康；

3、具有良好的表達與溝通能力，執行力強。